Андрей Никитин в ходе интервью трём электронным СМИ Великого Новгорода («53 новости», «Новгород.ру» и «Генплан Великого Новгорода») 19 марта рассказал про команду.
— Здесь же процесс двухсторонний. Ты формируешь команду и команда формирует тебя. Ты зависишь от людей не меньше, чем они зависят от тебя. Работа и зарплата чиновника — это по нынешним временам не то чтобы сильно престижно и сильно хорошо. С одной стороны, ты находишь людей, но ты должен этим людям обеспечить интересную работу, какие-то задачи, которые нравятся, понимание того, что они не зря проводят своё время, потому что они тоже развиваются.
Губернатор отметил, что никто сейчас просто ради должности не идёт в чиновники. Глава региона также сравнил работу в команде с оркестром.
— Вы дирижёр, у вас есть первая скрипка, есть какой-то очень уникальный виолончелист. Если ты будешь только командовать и бить всех дирижёрской палочкой по голове, то люди встанут и уйдут в другой оркестр. И ничего не получится.
Кроме того, Андрей Никитин рассказал о том, что все люди в команде делятся на три категории.
— Нормальные люди, я имею ввиду. Те, кто должен оставаться. Первая — это когда человеку говоришь что делать и он просто хотя бы делает то, что ты ему говоришь, так, как ты ему сказал. Не пытаясь упростить. Это уже сложно на самом деле. Все мы люди, нам всем кажется, что можно пойти не тем путём, а сделать его чуть короче. Как правило, это всегда к плохим последствиям приводит, — рассказал Андрей Никитин. — Более продвинутые граждане — это граждане, с которыми ты можешь говорить о задачах, но при этом тактику человек выбирает сам и ты ему доверяешь в достаточной степени. Третья категория, но это очень высокий уровень доверия, когда ты с человеком обсуждаешь не задачи, а цели. А вот задачи и тактику он сам себе рисует. Ну это должно быть очень хорошее взаимопонимание, конечно. Таких людей не бывает много.
В среду, 5 апреля, в 10:00 «Генплан Великого Новгорода» опубликует полное интервью губернатора Новгородской области Андрея Никитина.
